Согласно опросу, проведенному платформой омниканального маркетинга Calltouch, более 80% сотрудников технологических компаний считают себя счастливыми на рабочем месте. В исследовании, в котором приняло участие 2 325 работников из сектора ИT и телекома, 85% респондентов заявили о счастье на своей работе.
Из них 28% ощущают себя счастливыми и вовлеченными в рабочий процесс, тогда как 22% испытывают подобные чувства время от времени. Парадоксально, но 15% опрошенных признались, что их рабочая деятельность не связана с ощущением счастья. Основными факторами, способствующими счастью на рабочем месте, стали отсутствие микроменеджмента (15%), поддержка коллектива (13%) и возможность уделять время себе (7%).
Адекватное руководство было определено как самый важный аспект для 73% опрошенных, 57% указали на значимость своей работы, а 53% отметили поддержку со стороны команды. Также важны такие факторы, как дружба и совместные развлечения с коллегами (47%), обучение за счет компании (40%) и возможности карьерного роста (38%).
Мелкие радости на рабочем месте, такие как оформленный офис и праздничная атмосфера, радуют 55% сотрудников, тогда как корпоративные мероприятия и пикники обрадовали 47%. 42% участников опроса считают, что счастье возможно в любой компании, где есть профессиональная команда и ясные цели.
Проблема дефицита ИT-специалистов, оцененная в прошлом году в 500–700 тысяч человек, остается актуальной, и уже к II кварталу 2024 года численность занятых в ИT-секторе достигла 977 тысяч, что на 12% больше по сравнению с аналогичным периодом 2023 года.
Таким образом, ИT-отрасль продолжает оставаться одной из самых передовых и востребованных, создавая необходимую инфраструктуру для развития экономики и внося почти 2% в ВВП страны.